Coaching

Juhi tõhusamalt, suhtle paremini ja kasva kiiremini.

Sina oled see, kellele teised loodavad. Aga kes aitab sul jääda selgeks, rahulikuks ja enesekindlaks olulistel hetkedel?

Ettevõtte või meeskonna juhtimine tähendab surve, tulemuslikkuse ja inimeste tasakaalustamist. See võib tunduda liig—kuni see lõpuks ongi. Siin tulebki mängu juhtimiscoaching: et pakkuda sulle struktuuri, tuge ja reaalseid tulemusi.

Mida sa saavutad:

✔️ Selgus ja enesekindlus: Ületa ebakindlus, navigeeri väljakutsetes, mis sind takistavad, ja tee tõhusaid otsuseid isegi surve all.

✔️ Paremad suhtlemisoskused: Seisa oma seisukohtade eest—juhi rahuliku autoriteediga ja käsitle inimestevahelisi dünaamikaid suurema kergusega.

✔️ Tulemuslikkus ja strateegiline planeerimine: Joonda oma igapäevased tegevused pikaajaliste eesmärkidega, sea prioriteedid sellele, mis on oluline, delegeeri paremini ja leia lõpuks aega sellele, mis tõesti loeb.

✔️ Tasakaal ja heaolu: Muuda oma mõtteviisi, vähenda stressi või otsustus väsimust ja leia jätkusuutlikke viise, kuidas paremini juhtida (ja elada).

✔️ Fookus ja energia: Õpi kasvatama keskendumisvõimet, olema teadlik oma energiast ja säilitama tulemuslikkust paremate harjumuste ja eneseteadlikkuse kaudu.

See ei ole lõputu rääkimine.
See on sinu mõtlemise, tegutsemise, juhtimise—ja enesetunde muutmine.

✔️ Personaalne coaching sinu eesmärkide jaoks
✔️ Tulemused, mida saad tunda ja mõõta
✔️ Käegakatsutavad muutused sinu mõtteviisis, strateegias ja juhtimisstiilis

Miks coaching töötab: ROI

Metrix Global’i uuringu kohaselt on juhtimiscoachingu investeeringu tasuvus (ROI) on 788%, mis põhineb muu hulgas tootlikkuse ja töötajate hoidmise kasvul.

48%

ettevõtte tulemuslikkuse tõus (tulu, töötajate hoidmine, rahulolu)

70%

individuaalse tulemuslikkuse tõus (selgus, enesekindlus, suhtlemine)

50%

meeskonna tulemuslikkuse tõus (koostöö, joondumine, elluviimine)

Kui arendad ennast, järgneb kogu sinu ettevõte.

Kuidas see töötab

Põhicoaching Programm (6 sessiooni)

See tulemustele suunatud coaching on loodud aitama sul ületada praegused takistused ja tegutseda oma täieliku potentsiaaliga.

  • Kuus 1-tunnist sessiooni (igapäevaselt või iga kahe nädala tagant), kohandatud sinu väljakutsete ja eesmärkide järgi.
  • Personaalne tegevusplaan ja pidev tugi.
  • Fookus juhtimisele, suhtlemisele, mõtteviisile, energiale ja tulemuslikkusele.

Lahkud selgete prioriteetide, mõõdetava edusammude ja parema võimega juhtida fookuse, kavatsuse ja mõjuga.

 

SĂĽvitsi Coaching Programm (10 sessiooni)

Valik juhtidele, kes soovivad minna strateegiast kaugemale ja töötada sügavama eneseteadlikkuse kallal. See pakett sisaldab tööriistu nagu introspektsiooniharjutused ja Human Design (soovi korral), et saavutada transformatiivne töö, mis laiendab nii juhtimisvõimekust kui ka enesekindlust.

Pärast programmi lõppu saad broneerida individuaalseid coaching-sessioone või alustada uut tsüklit uuendatud eesmärkidega.

Juhi suurema selguse, enesekindluse ja kergusega.

Broneeri tasuta esimene kõne ja alustame — kaardistame sinu prioriteedid ja vaatame, kuidas coaching saab sind toetada.

KKK

Kellele see on mõeldud?

Juhtidele, ettevõtjatele ja professionaalidele, kes juhivad inimesi või ettevõtteid. Kui soovid arendada oma juhtimisoskusi, tulemuslikkust, mõtteviisi, heaolu või suhtlemisoskust—siis see on sinu jaoks.

Miks on eneseteadlikkus oluline?

Sest sa ei saa parandada midagi, mida sa ei mõista. Eneseteadlikkus annab sulle selguse, et juhtida enesekindlalt, toime tulla keerukustega ja mõjutada teadlikult. Statistika järgi arvame me kõik, et oleme eneseteadlikud—aga tegelikkuses on vaid 15% meist seda päriselt.

Millist meetodit kasutad?

I use practical coaching tools adapted to your moment. The foundation is cognitive behavioural coaching for mindset, performance and well-being, supported by introspection tools.

Want to go deeper? I also offer tools like individuaalsetesse erinevustesse as a lens for leadership self-awareness—only if it fits your style and goals.

Mis juhtub, kui mitte midagi ette ei võta?

Väsimus, segadus, vähenenud produktiivsus (ja tulu), meeskonna demotiveeritus ning kasutamata võimalused kasvada juhiks, kelleks sa võiksid saada.

Coaching vs teraapia?

Coaching on eesmärgipõhine ja tegevustele suunatud. See on loodud toetama sinu arengut ja tulemuslikkust—mitte lahendama varasemaid traumasid. Ma ei ole terapeut ning coaching ei asenda professionaalset vaimse tervise abi.

Kuidas esimene kõne toimub?

Sa saad 30 minutit minuga—tasuta. Uurime, kus sa praegu oled, kuhu tahad jõuda ja kuidas coaching saaks sind toetada. Kui tunneme, et sobime koostööks, saame alustada.

Alustame!

Broneeri tasuta sessioon